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Resultados: 22

CD56/10: Plan de acción sobre recursos humanos para el acceso universal a la salud y la cobertura universal de salud 2018-2023

Organización Panamericana de la Salud. Organización Mundial de la Salud.
La 29.ª Conferencia Sanitaria Panamericana aprobó en septiembre del 2017 la Estrategia de recursos humanos para el acceso universal a la salud y la cobertura universal de salud (documento CSP29/10) (1). En la resolución aprobada (CSP29.R15) (2), se solicita a la directora elaborar para el año 2018 un...
Acesso Universal aos Serviços de Saúde, Cobertura Universal de Saúde, Conferência Sanitária Pan-Americana, Mão de Obra em Saúde/tendências, Gestão de Recursos da Equipe de Assistência à Saúde, Regionalização da Saúde/tendências, Estratégias de Saúde Regionais
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Cómo se debería distribuir los recursos humanos para la cobertura universal de la salud según el MNUSPP

Movimiento Nacional de Usuarios de la Salud Pública y Privada.
La problemática no es la falta de trabajadores en el campo de la salud, sino la distribución que de los mismos fue ejerciendo el sistema y los grupos de poder económico de la mano del saber académico. Donde ellos eran los que decidían donde y cuando, se producían ingresos a los diferentes sectores ...
Mão de Obra em Saúde/tendências, Cobertura Universal de Saúde, Acessibilidade aos Serviços de Saúde, Gestão de Recursos Humanos/tendências
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Acceso potencial a los recursos humanos del primer nivel de atención en la provincia de Buenos Aires (Argentina)

Elorza, María Eugenia; Moscoso, Nebel Silvana; Lago, Fernando Pablo.
Horizonte Sanitario; 15 (3), 2016
El objetivo de este artículo es analizar el acceso potencial a los recursos humanos en salud del primer nivel de atención por parte de la población sin cobertura de salud que reside en los municipios de la Provincia de Buenos Aires (Argentina), y su relación con las necesidades en salud y riqueza rel...
Argentina, Previdência Social/tendências, Acessibilidade aos Serviços de Saúde, Cobertura Universal de Saúde, Atenção Primária à Saúde, Mão de Obra em Saúde/tendências, Equidade no Acesso aos Serviços de Saúde
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Futuro y tendencias en la formación de recursos humanos en México para la cobertura universal

México. Secretaría de Salud. Subsecretaría de Integración y Desarrollo del Sector Salud Dirección General de Calidad y Educación en Salud.
Los Recursos Humanos en Salud (RHS) son un pilar fundamental para lograr la Cobertura Universal en Salud. Contar con el personal necesario y capacitado para atender las necesidades de las poblaciones más vulnerables en zonas subatendidas, reducir las inequidades y responder a las necesidades de salud de...
Mão de Obra em Saúde/tendências, Capacitação de Recursos Humanos em Saúde, Cobertura Universal de Saúde, Qualidade da Assistência à Saúde, Atenção Primária à Saúde, Populações Vulneráveis, México, Desenvolvimento de Pessoal/tendências

Resolución CSP29. R4: plan de acción para el fortalecimiento de las estadísticas vitales 2017-2022

Organización Panamericana de la Salud. Organización Mundial de la Salud.
La 29.a Conferencia Sanitaria Panamericana, habiendo examinado el Plan de acción para el fortalecimiento de las estadísticas vitales 2017-2022 (documento CSP29/9); Reconociendo la importancia de mejorar la cobertura y la calidad de las estadísticas vitales para disponer de información más confiable ...
Estratégias de Saúde, Política de Saúde, Cobertura Universal de Saúde, Acesso Universal aos Serviços de Saúde, Conservação dos Recursos Naturais, Gestão de Recursos Humanos, Mão de Obra em Saúde/tendências, 55792
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CE160/18: Estrategia de recursos humanos para el acceso universal a la salud y la cobertura universal de salud

Organización Panamericana de la Salud. Organización Mundial de la Salud.
Los países de la Región de las Américas reafirmaron recientemente su compromiso con el acceso universal a la salud y la cobertura universal de salud, reconociendo que, a pesar de los avances en el desarrollo económico y social y en el fortalecimiento de los sistemas de salud, persisten las inequidade...
Cobertura Universal de Saúde, Acesso Universal aos Serviços de Saúde, Sistemas de Saúde/economia, Estratégias de Saúde, Mão de Obra em Saúde/tendências, Gestão de Recursos Humanos, América, 34003, Comitê Executivo da OPAS
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CE160//18: Strategy on human resources for universal access to health and universal health coverage

Pan American Health Organization.
The countries of the Region of the Americas recently reaffirmed their commitment to universal access to health and universal health coverage. They recognize that despite progress made in economic and social development and in strengthening health systems, there are still inequities and exclusion in acces...
Mão de Obra em Saúde/tendências, Cobertura Universal de Saúde, Acessibilidade aos Serviços de Saúde, Sistemas de Saúde/economia, Estratégias de Saúde, Gestão de Recursos Humanos, América, Comitê Executivo da OPAS
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Taller Nacional de RHUS a partir de la Estrategia de Recursos Humanos para el acceso universal a la salud y la cobertura universal

Argentina. Ministerio de Salud. Subsecretaría de Políticas, Regulación y Fiscalización.
Argentina adhiere a los principios establecidos en la Estrategia Regional de Recursos Humanos para el acceso universal a la salud y la cobertura universal, y por lo tanto estos objetivos resultan un compromiso para el desarrollo de las políticas de recursos humanos en el marco de la Agenda de Desarrollo...
Governança em Saúde/22060, Colaboração Intersetorial, Gestão de Recursos Humanos, Capacitação de Recursos Humanos em Saúde, Acesso Universal aos Serviços de Saúde, Argentina, Mão de Obra em Saúde/tendências, Cobertura Universal de Saúde
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Strengthening the foundation: a Human Resources for Health Action Plan to Support Universal Health Coverage in the Americas. Chapter II

Cameron Health Strategies Group.
The Unit of Human Resources for Health at PAHO is leading an initiative to develop a regional agenda for action in matters of human resources for health post-2015. The new Human Resources for Health (HRH) regional agenda will contribute to and address the major challenges related to evolving population ...
Mão de Obra em Saúde/organização & administração, Capacitação de Recursos Humanos em Saúde, Atenção Primária à Saúde/22060, Acessibilidade aos Serviços de Saúde/tendências, Cobertura Universal de Saúde, Planejamento em Saúde/métodos
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